新形势下,烟草企业的发展与党建工作有着密切的联系,只有完善党建工作提升党员在业务中的工作素养和能力,才能为行业的发展提供强有力的保障。新形势下,部分烟草企业对加强党建工作的重视程度仍然不够,具体表现在以下几点:
一是有的烟草企业领导层没有真正把党建工作摆在重要议事日程,党建工作往往被经济和行政业务等工作冲击,时间、人员经费等方面得不到保障。
二是一些烟草企业党组织工作跟不上,往往强调客观原因和具体困难,抓党建工作缺乏恒心、信心和决心。有的党务工作者党建工作主动性不强。
三是一些专业性较强的企业领域,做党务工作的人员得不到领导重视,工作得不到领导肯定,有了成绩得不到表扬,致使党务工作者不能安心本职工作。
四是“党要管党、从严治党”方针落实不到位,重业务,轻党建,“一手硬、一手软”的现象依然存在。
新形势下,针对部分烟草企业党建存在的重视程度不高、主动性补强、管理不到位等问题,可以借助互联网技术来降低这些问题的影响,一步步改善。
烟草企业智慧党建系统依托互联网技术,结合当下烟草企业党建工作存在的问题,打造高质量党建工作,促进烟草企业的发展。